柞水县直机关工委在发展党员工作中,严格程序,注重立足实际,明确目标制度,“四举措”不断提高新发展党员质量,优化党员队伍结构。
一是规范党员发展程序。根据《中国共产党发展党员工作细则》规定要求,机关工委制作印发了《发展党员工作流程》及《柞水县直机关发展党员简明程序》,督促指导县直机关各党组织严格按照程序做好发展党员工作,确保发展党员的质量和发展党员工作的严肃性。
二是优化队伍结构。机关工委将发展党员与加强县直部门干部队伍建设紧密结合,突出在非公有制企业、社会组织等队伍中发展党员。同时侧重在工作一线、青年骨干和优秀分子中发展党员,优化党员队伍结构。
三是加强培训力度。按照党员干部职工的不同层次、不同行业、不同岗位的特点,适时举办入党积极分子和发展对象培训班,加强对发展党员工作的宏观指导。同时,坚持把党员教育培训与干部培训工作结合起来,分期、分批、分层次进行培训。
四是强化制度落实。制订《柞水县直属机关党建工作制度汇编》,推行发展党员工作“推优制”, 认真落实发展党员全程“公示制”, 完善发展党员“预审制”,严格实行发展党员“票决制”,遵循发展党员责任追究制。对入党积极分子的确定、发展对象的推荐、预备党员的接收、预备党员转正等环节进行严格监督,凡出现违规操作的,进行全程倒查,追究问题产生环节的责任人责任,取消入党积极分子资格。