机关事务局重拳整治“慵懒散拖”

为了进一步改进工作作风、严肃工作纪律、提升工作效率，提升事务局对外的良好形象，从今年10月份开始，县事务局通过重拳整治“慵懒散拖”活动，达到了干部职工纪律观念明显增强，作风意识明显改善。
　　一是通过学习教育提高干部职工思想认识。组织全局干部职工认真学习了县纪委《关于开展治理“慵懒散拖”专项活动的通知》，将市、县通报的由于“慵懒散拖”行为被处理的反面案例进行了认真学习，要求全体干部职工始终绷紧作风纪律这根旋，将整治“慵懒散拖”行为记在心上、落实在行动上，做到思想上高度重视，行动上自我约束。二是出实招用制度管人管事。结合党的群众路线教育实践活动建章立制阶段的相关要求，结合单位工作实际制定了《事务局干部职工违纪出错责任追究暂行规定》，召开了职工会议专题进行了讨论，印发各股室组，做到制度上墙、上网、入人心，制度建设确保了各项工作规范有序。三是坚持不定时查岗严纪律。由纪检组长坚持做到每周不少于3次，不定时的到各股室组进行查岗和暗访，重点对上下班迟到、早退、擅自离岗外出办私事、旷工、以及上班玩手机、浏览与工作无关网页、上网购物、搬弄是非破坏单位团结等行为进行检查。检查过程中发现有上述行为的，及时记录在案，留下证据，月底汇总，交局务会议研究，将处罚结果由财务室从下月工资中扣除，所扣罚金用于“周周讲、周巡查、月月评”干部职工绩效考评优秀股室的奖励。通过查岗制度带动各项管理制度的严格执行。四是严格“两个责任”追究促管理。对于上班期间迟到、早退、擅自离岗外出办私事、旷工、以及上班玩手机、浏览与工作无关网页、上网购物、搬弄是非破坏单位团结等行为，坚持“零容忍”，一经查实，实行“一案四查”，先查当事人、再查股室组负责人和分管领导、纪检组长，逐级追究连带责任，严格按相关规定处理，绝不姑息纵容。该局通过治理“慵懒散拖”专项活动的开展，达到了改进作风、促进工作、提高效率的目的。