柞水县工商局纪律作风整顿有措施见实效

  整顿作风、提升形象不是一句简单的口号，柞水县工商局纪律作风整顿有措施有行动，从县局到各基层所，处处可见规范着装、忙碌工作的身影，处处可见服务群众、讨论工作的场面，形成了风清气正、扎实工作的良好局面。

    一是注入强心剂，提高思想认识。召开专门会议强化思想动员，形成了一把手亲自抓、负总责，班子成员分片挂钩督导，层层抓落实的工作格局。号召广大干部端正态度，提高认识，特别是中层干部、党员干部要以身作则，做好表率，全面提升干部队伍精神面貌，强化干部工作责任心和执行力，把服务发展和监管执法责任落到实处。

   二是提升免疫力，强化学习教育。采取集中教育与个人自学相结合、理论学习与业务学习相结合的方式，继续抓好反腐败形势教育，增强干部的斗志，坚定必胜信心；抓好责任意识教育，使广大干部明确责任，确保各项工作任务落到实处；抓好廉洁自律教育，教育广大干部不以权谋私，恪守宗旨，当好公仆；抓好党性党风和党纪政纪条规教育，特别是认真组织学习贯彻《廉政准则》、《中国共产党党内监督条例》、《新党章》等，进一步增强干部的遵章守纪意识。并认真做好学习笔记、撰写心得体会，努力做到学有所思、学有所得。

   三是构筑防护堤，完善管理机制。建立健全一把手带头、全员参与、目标管理、制度保证的作风建设工作机制，完善了《请销假制度》、《学习制度》、《着装制度》、《值班制度》等制度，并把作风建设情况纳入年度工作的考核范围，作为评价干部工作实绩的重要方面，真正实现用制度来管人、管事、管权，用制度来规范行政行为。

   四是打造安全网，加强权力监督。县局监察室采取明查与暗访相结合、组织督查与群众督查相结合、定期督查与日常督查相结合的方式，对各股室的工作纪律、服务水平、在岗在位、着装、卫生等情况进行严格督查，并对外公布投诉举报电话，受理群众反映的热点、难点问题及工作人员违规违纪行为。通过组织民主生活会，开展批评与自我批评，以股（室）、所为单位组织检查整改、个人自查自纠，摆问题，查根源，论危害，共撰写自查自纠材料40多篇，学习教育心得体会40多篇，从而变被动监督为主动监督，事后监督为事前、事中监督，静态监督为动态监督，达到教育干部、爱护干部的预警作用，防患于未然。