林业局整顿上班纪律

林业局整顿上班纪律

林业局 宋奇瑞

关于公务员、职员上班纪律，林业局早有规定，并且在前两个周一会议上多次进行强调，对于上班的纪律制度也制定得很清楚，但没有引起少数人的重视；在市纪委抽查中出现了不应该出现的现象。9月3日，林业局再次召开机关、直属单位人员参加的会议，专题就上班纪律进行整顿。

局党组书记、局长徐春华严肃地说：这不仅是一个管理不严的问题，而是少数人放松了对自己的严要求，对自己要求不严就会松懈，就会出问题。从今后，首先是要加强管理，成立的领导小组要行使职责，主管领导、办公室、人事股每天要查一次，把每天检查的情况要在公开栏上进行公开，对任何人豪不留情，重要的是把制度坚持下去。其次是每个干部都要按照公务员、职员管理制度严格要求自己，在上班时间里不许出现上网聊天、串岗等与工作无关的现象；不论领导还是普通工作人员，都要把自己置身于纪律制度之下，把自己置身于大家监督之下，努力提高自己的素质，克服自己的弱点和缺点。第三是管好干部，每位分管领导都要管好自己分管的股室、单位，了解他们在干什么，不仅管好纪律，更要谋划好工作，把所有的工作、学习、纪律都要纳于管理范围，坚持经常化教育和督导，及时解决出现的苗头现象。

对于抽查出来的问题，林业局要求应该引起大家足够的重视和认识，认真反思找差距，加以改正，诚恳面对，认真改进，决不能再出现这样的问题和那样的现象。只有我们自己过硬了，我们的团队过硬了，我们才能经得起任何人的检查和抽查，我们才能正风肃纪，我们才能在作风上打硬仗，在完成工作上任务打硬仗。

徐春华要求大家，下半年造林将要拉开序幕，我们要结合干部纪律作风整顿，落实硬措施，促进工作上上水平，在实际行动中检验我们的干部作风。就具体干部作风整顿，要求每个单位、股室的每个人都要有发言记录，每个人都要有文字最找检查材料，要有整顿目标，办公室统一收集材料，掌握准顿的情况进度。